Inklusion in der Arbeitswelt: VIELFALT VERBINDET

Der European Diversity Month feiert im Mai Vielfalt und Inklusion in der Arbeitswelt. Höhepunkt des Aktionsmonats ist der 11. Deutsche Diversity-Tag (DDT), ins Leben gerufen von der Arbeitgebendeninitiative „Charta der Vielfalt", am 23. Mai. „Wir alle können uns tagtäglich dafür einsetzen, um Vielfalt am Arbeitsplatz weiter zu stärken. Machen Sie mit, werden Sie Vorbild für andere und zeigen Sie am 23. Mai #FlaggeFürVielfalt", sagt Ana-Cristina Grohnert, Vorstandsvorsitzende der Initiative. Mehr zur Aktion unter www.charta-der-vielfalt.de

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